À la suite d'une série de versions et de revers sous-performants, Ubisoft fait face à la pression d'un investisseur minoritaire, AJ Investment, exigeant une restructuration complète. L'appel à l'action de l'investisseur comprend une nouvelle équipe de direction et des réductions importantes du personnel.
Ubisoft fait face à des demandes de restructuration de l'investisseur minoritaire
AJ Investment réclame les licenciements de l'année dernière insuffisants
Dans une lettre ouverte, AJ Investment, un important actionnaire d'Ubisoft, a exprimé une profonde insatisfaction à l'égard des performances et de l'orientation stratégique de l'entreprise. La lettre cite la version retardée des titres clés (Rainbow Six Siege et la division jusqu'à fin mars 2025), a abaissé les projections de revenus du T2 2024 et une mauvaise performance globale comme preuve de l'incapacité de la direction à offrir une valeur pour les actionnaires à long terme. L'investisseur a spécifiquement proposé de remplacer le PDG Yves Guillemot, plaidant pour un nouveau PDG pour optimiser les coûts et la structure du studio pour améliorer l'agilité et la compétitivité.
Cette critique a eu un impact sur le cours de l'action d'Ubisoft, qui aurait chuté plus de 50% au cours de la dernière année, selon le Wall Street Journal. Ubisoft n'a pas encore répondu publiquement à la lettre.
L'investissement AJ soutient que la faible évaluation d'Ubisoft par rapport à ses concurrents découle de la mauvaise gestion et de l'avantage perçu pris par la famille Guillemot et Tencent. L'investisseur critique l'accent mis par l'entreprise sur les résultats trimestriels à court terme sur une stratégie à long terme axée sur la fourniture d'expériences de jeu exceptionnelles.
Le Juraj Krupa d'AJ Investment a en outre mis en évidence la déception concernant l'annulation de The Division Heartland , un titre avec une anticipation importante des joueurs. Il a également critiqué la réception de Skull and Bones et Prince of Perse: The Lost Crown , les jugeant décevants. Krupa a également souligné la sous-performance de plusieurs franchises établies, notamment Rayman, Splinter Cell, pour Honor et Watch Dogs, malgré leur popularité généralisée. Alors que Star Wars Outlaws devait augmenter les performances, ses avis et ventes moins que stellaires ont contribué aux difficultés de l'entreprise. Le cours de l'action de l'entreprise est le plus bas depuis 2015, en baisse de plus de 30% d'année à jour.
La lettre propose également des réductions substantielles du personnel, citant les revenus et la rentabilité plus élevés de concurrents comme EA, Take-Two Interactive et Activision Blizzard, malgré leurs petits effectifs. Les 17 000 employés d'Ubisoft sont contrastés avec les 11 000 d'EA, les 7 500 de Take-Two et les 9 500 d'Activision Blizzard. Krupa soutient que les 30+ studios d'Ubisoft sont excessifs et contribuent à l'inefficacité. Tout en reconnaissant les licenciements antérieurs (environ 10% de la main-d'œuvre) et des mesures de réduction des coûts prévues, AJ Investment estime que ceux-ci sont insuffisants pour garantir la compétitivité à long terme. La lettre suggère également de vendre des studios sous-performants pour rationaliser les opérations et se concentrer sur les IP de base.
