Binago ng Aktivquest ang paraan ng pakikipag -ugnay sa mga empleyado sa pag -aaral sa pamamagitan ng makabagong platform ng pagsusulit sa online. Dinisenyo upang kumuha ng edukasyon na lampas sa mga limitasyon ng silid -aralan, nag -aalok ang Aktivquest ng isang pabago -bago at mapagkumpitensyang kapaligiran kung saan masubukan ng mga gumagamit ang kanilang kaalaman, i -refresh ang kanilang memorya, at masukat ang pagpapanatili ng kanilang mga nakaraang sesyon ng pagsasanay. Ang platform na ito ay nagbabago ng pag-aaral sa isang nakakaaliw na karanasan, na nagpapahintulot sa mga empleyado na makipagkumpetensya sa mga hamon ng mabilis na pagsusulit na direktang nakatali sa mga programa, produkto, at patakaran ng kanilang kumpanya.
Sa panahon ng mga nakakaengganyong paligsahan sa pagsusulit, ang bawat aksyon na ginawa ng mga kalahok ay maingat na naitala at nasuri. Ang diskarte na hinihimok ng data na ito ay nagbibigay-daan sa detalyadong pagsukat ng pagganap, na tumutulong upang makilala ang mga lugar kung saan ang mga empleyado ay higit o pakikibaka. Ang mga employer ay nakakakuha ng mahalagang pananaw sa kung paano nakikipag -ugnay ang kanilang koponan sa platform, kabilang ang mga istatistika sa mga antas ng pakikipag -ugnay at pagtukoy ng mga tiyak na katanungan o paksa na maaaring mangailangan ng karagdagang pansin. Ang feedback loop na ito ay mahalaga para sa pagpino ng mga programa sa pagsasanay, tinitiyak na pareho silang epektibo at naaayon sa mga pangangailangan ng workforce.
Sa pamamagitan ng gamifying proseso ng pag-aaral, ang Aktivquest ay hindi lamang ginagawang masaya ang edukasyon ngunit makabuluhang pinapahusay din ang pagpapanatili at aplikasyon ng kaalaman sa isang setting ng corporate ng real-world.
